正规劳务派遣公司应该具备哪些资质？

劳务公司经营劳务派遣业务需要具备相关资质。今天智慧人力资源有限公司就人才派遣公司是否需要资质做了详细分析。让我们看看正规劳务派遣公司需要什么样的资质。我希望下面的内容能对你有所帮助。

1。正规劳务派遣公司有哪些资质？

根据国家法律规定，未经行政许可的劳务派遣单位不得从事新的劳务派遣业务。因此，劳务公司经营劳务派遣业务所需的资质有：劳务派遣许可证、人力资源许可证、营业执照、组织机构代码、固定办公场所等。

市场上经政府部门、人力资源和社会保障部门批准的专业人力资源服务机构，必须具有人力资源和社会保障部门颁发的特许经营许可证和劳务派遣机构。而智慧人力资源有限公司就是这样一家公司。

2。如何审查劳务派遣公司的资质？

根据国家法律规定，未经行政许可的劳务派遣单位不得从事新的劳务派遣业务。在与派遣单位签订劳务派遣协议或者劳动合同前，用人企业和被派遣劳动者可以在企业信用信息公示系统中，首先查询劳务公司是否取得行政许可和经营范围。为避免上当受骗，最好到人才派遣公司营业场所的地址现场查看。。

3。如何选择正规的劳务派遣公司？

企业在选择服务公司时，首先要看派遣证、营业执照等。然后去正规的劳务派遣公司看看他们在哪里工作，公司的规模和实力，听听同行或者他们服务过的企业如何评价公司，相信这样选出的公司会适合企业用工。

智慧人力资源有限公司成立于2017.9月是一家以人力资源服务为根本的公司，因而，以人为本是企业文化的根基，发挥人的价值，激发人的梦想，相互尊重，彼此成就，创造成就蓝领，成就客户，成就员工的舞台，实现每个人的多元价值和理想！